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人材育成・キャリア

福利厚生・ワークライフバランス

多くの従業員が活躍する当グループでは、一人ひとりがいきいきと働き続けられる会社作りをめざしております。

ライフサポート

働きがいと従業員満足度向上のため、従業員一人ひとりがより良いライフデザインを描けるように「ライフサポート」をコンセプトとした福利厚生制度があります。福利厚生ウェブサイトの「ふぁみりんく」を通じて、結婚・出産といったライフイベントごとに使える制度や、レジャー施設等の割引制度等、従業員とその家族に役立つ情報が閲覧できるようになっています。

保養施設

当グループでは国内2か所(琵琶湖・瀬戸内)の保養所、海外1か所(ハワイ)のゲストハウスを保有しています。保養所は研修等で利用されるほか、従業員が家族との余暇を特別価格で過ごせるようになっており、ゲストハウスは無料で利用できるリゾート施設となっています。

わくわくウィメンズプロジェクト

女性活躍推進をめざして2011年に発足したグループ横断プロジェクトです。女性社員を中心に積極的に議論を進め、仕事と家庭の両立支援のための制度拡充や座談会の企画・実施、キャリア支援を目的としたイベントや研修を実施しています。また、それに伴い女性管理職も増加しており、性別関係なく活躍のフィールドが広がっています。

【従業員のライフステージに関わる制度一覧】

従業員のライフステージに関わる制度一覧
従業員のライフステージに関わる制度一覧

※図を拡大するには、クリックしてください

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